"En el Municipio de Cutral Có hay superávit fiscal porque la gente está precarizada"

El funcionario avanzó en el resto de su propuesta: "Los que tengan menos de esos años de trabajo, vamos a ir haciendo un Plan de Reincorporación a la planta municipal, ordenado, viendo los requisitos, dando garantías de trabajo en blanco. Todos los que hoy trabajan de manera precaria, con nosotros van a tener un trabajo en blanco. Tenemos que dignificar ese trabajo", señaló.

Cuestionó la forma en que el Municipio incrementa los sueldos. "Son inferiores a lo que acuerda el Gobierno provincial. En el año 2018 desde el Municipio firmaron un aumento del 31% en dos etapas, pero la inflación del año pasado fue del 51%, eso quiere decir que el empleado municipal de la ciudad de Cutral Có perdió un 20% de su masa salarial. Por eso el 40% reciente de Rioseco es mentiroso, viene atrasado del año pasado." Recalcó que en la Provincia se firma aumento de salario igual a inflación: "así no se pierde poder adquisitivo".

"José habla de superávit fiscal a costillas de los trabajadores municipales, a costillas de la gente precarizada", concluyó Corradi.